为落实党风廉政建设“一岗双责”制度，总结一年来落实党风廉政建设主体责任制、作风建设和执行廉洁自律准则情况，做好2020年党风廉政建设工作，2020年1月10日，兴安盟人社局党组书记、局长王文玺同志主持召开落实党风廉政建设“一岗双责”情况汇报暨集体廉政谈话会，盟人社局党组成员、副处级以上领导干部、派驻纪检组组长及成员、所属单位负责人、机关各科室负责人等30余人参加会议。

　　会议首先由局党组成员、副处级领导干部、所属单位负责人以及工伤保险科、企业职工养老保险科等负责人作了2019年度落实党风廉政建设“一岗双责”情况汇报。

　　随后，盟纪委监委派驻盟人社局纪检组组长逄春光同志作了讲话。逄组长对我局2019年度党风廉政建设工作所取得的成绩给予肯定，并对与会的党员领导干部提出了五点要求：一是要加强对党纪党规的学习，保持坚定的政治定力；二是要严守政治纪律和政治规矩；三是要做到廉洁自律，保持头脑清醒；四是要认真履行党风廉政建设职责；五是要自觉接受上级、同级、下级的监督。

　　最后，局党组书记、局长王文玺同志针对党风廉政建设工作强调：一是每个单位的党组织要将主体责任扛起来；二是每个领导的“一岗双责”要担起来；三是每名干部要自觉做到廉洁自律；四是每个单位要将廉政文化建起来；五是对于党风廉政方面出现的问题，要进行执纪问责；六是不论何时何地，要做到心存畏惧，不碰高压线、不越底线。针对在日常工作中，如何落实好党风廉政工作，他要求每名党员干部要时常问一问自己六个问题：一是主体责任扛得怎么样；二是责任制落实得怎么样；三是“一岗双责”做得怎么样；四是自己做得怎么样；五是部属做得怎么样；六是自己今后要怎么做。