2025年度兴安盟人事考试中心预算公开

来源:兴安盟人社局 发布时间:2025-03-27 16:07

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  第一部分 单位概况

  一、主要职能、职责

  二、单位机构设置及预算单位构成情况

  三、2025年度单位主要工作任务及目标

  第二部分 2025年度单位预算情况说明

  一、收支预算总体情况说明

  二、收入预算情况说明

  三、支出预算情况说明

  四、财政拨款收支预算总体情况说明

  五、一般公共预算支出预算情况说明

  六、一般公共预算基本支出预算情况说明

  七、一般公共预算“三公”经费支出预算情况说明

  八、政府性基金预算支出预算情况说明

  九、国有资本经营预算支出预算情况说明

  十、项目支出预算情况说明

  十一、机构运行经费支出预算情况说明

  十二、政府采购支出预算情况说明

  十三、国有资产占用情况说明

  十四、项目绩效目标情况说明

  第三部分 名词解释

  第四部分 预算公开联系方式及信息反馈渠道

  第五部分 2025年度单位预算表

  一、收支总表

  二、收入总表

  三、支出总表

  四、财政拨款收支总表

  五、一般公共预算支出表

  六、一般公共预算基本支出表

  七、一般公共预算三公经费支出表

  八、政府性基金预算支出表

  九、国有资本经营预算支出表

  十、项目支出表

  十一、项目绩效目标表

  十二、政府采购预算表

第一部分  单位概况
  • 主要职能职责

  (一)主要职能

  兴安盟人事考试中心为各类人事考试提供组织实施和指导工作;专业技术资格考试报名、资格审查、考试组织实施;公务员录用考试笔试的组织实施;事业单位招聘工作人员笔试、面试组织实施;全盟相关单位委托的公开招聘工作人员人事考试工作。

  (二)主要职责

  兴安盟人事考试中心承担各类专业技术资格考试报名、资格审查、考试组织实施工作;承担公务员录用考试笔试组织实施工作;承担事业单位招聘工作人员笔试、面试组织实施工作;承担全盟相关单位委托的公开招聘工作人员人事考试工作;完成盟人力资源和社会保障 局交办的其他工作。

  • 单位机构设置及预算单位构成情况

  1.单位职责分工,本单位内设机构包括办公室、财务室、考务办共3个职能科室本单位无下属单位

  2025年单位预算编制人数16人,其中:事业编制16人。截止至2024年12月底实有在职人16人,其中:事业编制16人。长期聘用人员2人,退役军人援助岗位4人。

  从预算单位构成看,纳入本单位2025单位预算制范围的预算单位共计1,具体包括:公益一类事业单位1家详细情况见表:

序号

单位名称

单位性质

1

兴安盟人事考试中心

公益一类事业单位

  • 2025年度单位主要工作任务及目标

  (一)落实党建责任制为重点,进一步提升党建工作水平。

  一是落实党建工作责任制为重点,进一步提升党建工作水平。

  二是加强组织建设。严格按照《中国共产党章程》和《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》要求,做好党支部工作。

  三是加强队伍建设。积极发挥支部书记抓党建的关键作用,强化和落实“一岗双责”工作要求,加强党员队伍发展管理,按照“坚持标准、保证质量、慎重发展”的原则,严格执行党员发展培训、预审、公示、票决、责任追究制,切实把好党员“入口关”。加强党员的日常管理,认真做好退休党员的教育服务工作。

  四是规范党务工作。严格党内规章制度,确保各项工作规范化、制度化。

  (二)推进党内民主监督为重点,进一步加强机关党风廉政建设。

  加强党风廉政建设,深化党风廉政建设责任制,统筹推进惩防体系和廉政风险防控机制建设,全面构建惩防体系,加大反腐倡廉力度;通过示范教育、警示教育,加强党员干部理想信念和党性党风党纪教育。通过廉政党课、观看反腐教育专题片等形式,深化反腐工作。

  ()完善工作制度

  进一步建立健全考试中心各项工作制度。考试中心成立后,根据相关政策起草完善规章制度,包括会议制度、财务管理、规范收发文、车辆管理、试卷保密及管理等工作制度。改进工作作风,加快工作效率,提高服务质量,使中心管理更加规范化、制度化、科学化。

第二部分 2025年度单位预算情况说明

  一、收支预算总体情况说明

  兴安盟人事考试中心2025年度收入、支出预算总计331.62万元,与上年相比收、支预算总计各增加1.91万元,增长0.58%。其中:

  (一)收入预算总计331.62万元。包括:

  1.本年收入合计313.86万元。

  (1)一般公共预算拨款收入313.86万元,与上年相比增加32.15万元,增长11.41%。主要原因是在编人员增加1人

  (2)政府性基金预算拨款收入0.00万元,与上年相比增加0.00万元,增长0.00%。主要原因是不存在此项内容

  (3)国有资本经营预算拨款收入0.00万元,与上年相比增加0.00万元,增长0.00%。主要原因是不存在此项内容

  (4)财政专户管理资金收入0.00万元,与上年相比增加0.00万元,增长0.00%。主要原因是不存在此项内容

  (5)事业收入0.00万元,与上年相比增加0.00万元,增长0.00%。主要原因是不存在此项内容

  (6)事业单位经营收入0.00万元,与上年相比增加0.00万元,增长0.00%。主要原因是不存在此项内容

  (7)上级补助收入0.00万元,与上年相比增加0.00万元,增长0.00%。主要原因是不存在此项内容

  (8)附属单位上缴收入0.00万元,与上年相比增加0.00万元,增长0.00%。主要原因是不存在此项内容

  (9)其他收入0.00万元,与上年相比增加0.00万元,增长0.00%。主要原因是不存在此项内容

  2.上年结转结余17.76万元。与上年相比减少30.23万元,减少62.99%。主要原因是2024年三支一扶、社区民生专项资金结转减少。

  (二)支出预算总计331.62万元。包括:

  1.本年支出合计331.62万元。

  (1)社会保障和就业支出(类)支出293.66万元,主要用于人员经费和公用经费支出。与上年相比减少1.95万元,减少0.66%。主要原因是本年度下达三支一扶、社区民生资金少于上年度资金。

  (2)卫生健康支出(类)支出18.96万元,主要用于职工医疗保险的缴纳。与上年相比增加1.89万元,增长11.07%。主要原因是本年新增在编人员1人

  (3)住房保障支出(类)支出19.01万元,主要用于职工公积金的缴纳。与上年相比增加1.99万元,增长11.69%。主要原因是本年新增在编人员1人

  2.年终结转结余0.00万元,主要原因是不存在此项内容

  二、收入预算情况说明

  兴安盟人事考试中心2025收入预算331.62万元,包括本年收入313.86万元,上年结转结余17.76元。其中:

  本年一般公共预算收入313.86万元,占94.64%;

  本年政府性基金预算收入0.00万元,占0.00%;

  本年国有资本经营预算收入0.00万元,占0.00%;

  本年财政专户管理资金0.00万元,占0.00%;

  本年事业收入0.00万元,占0.00%;

  本年事业单位经营收入0.00万元,占0.00%;

  本年上级补助收入0.00万元,占0.00%;

  本年附属单位上缴收入0.00万元,占0.00%;

  本年其他收入0.00万元,占0.00%;

  上年结转结余的一般公共预算收入17.76万元,占5.36%;

  上年结转结余的政府性基金预算收入0.00万元,占0.00%;

  上年结转结余的国有资本经营预算收入0.00万元,占0.00%;

  上年结转结余的财政专户管理资金0.00万元,占0.00%;

  上年结转结余的单位资金0.00万元,占0.00%

  

                                                                                                              图1.收入预算图

  三、支出预算情况说明

  兴安盟人事考试中心2025支出预算合计331.62万元,其中:

  基本支出313.86万元,占94.64%;

  项目支出17.76万元,占5.36%;

  事业单位经营支出0.00万元,占0.00%;

  上缴上级支出0.00万元,占0.00%;

  对附属单位补助支出0.00万元,占0.00%

  

                                                                                                              图2.支出预算图

  四、财政拨款收支预算总体情况说明

  兴安盟人事考试中心2025年度财政拨款收、支总预算331.62万元。与上年相比,财政拨款收、支总计各增加1.91万元,增长0.58%。主要原因是本年新增在职人员1人

  五、一般公共预算支出预算情况说明

  兴安盟人事考试中心2025年度一般公共预算财政拨款支出预算331.62万元,与上年相比增加1.91万元,增长0.58%具体情况如下:

  (一)社会保障和就业支出(类)

  社会保障和就业支出年初预算数为293.66万元,与上年相比减少1.95万元。其中:

  1.人力资源和社会保障管理事务(款)事业运行(项)年初预算236.52万元,与上年相比增加26.46万元,增长12.60%。变动原因:本年新增在编人员1人

  2.人力资源和社会保障管理事务(款)其他人力资源和社会保障管理事务支出(项)年初预算6.95万元,与上年相比减少37.96万元,减少84.52%。变动原因:本年度三支一扶、社区民生资金较上年有所减少。

  3.行政事业单位养老支出(款)事业单位离退休(项)年初预算4.15万元,与上年相比减少0.52万元,减少11.13%。变动原因:退休人员生活补助减少。

  4.行政事业单位养老支出(款)机关事业单位基本养老保险缴费支出(项)年初预算22.34万元,与上年相比增加2.3万元,增加11.48%。变动原因:本年新增在编人员1人

  5.行政事业单位养支出(款)机关事业单位职业年金缴费支出(项)年初预算11.17万元,与上年相比增加1.15万元,增加11.48%。变动原因:本年新增在编人员1人

  6.就业补助(款)其他就业补助支出(项)年初预算10.81万元,与上年相比增加6.42万元,增加146.24%。变动原因:上年度三支一扶、社区民生考试工作经费结转至本年

  7.其他社会保障和就业支出(款)其他社会保障和就业支出(项)年初预算1.71万元,与上年相比增加0.18万元,增加11.76%。变动原因:本年度在编人员预计新增1人,导致工伤保险费支出增加。

  (二)卫生健康支出(类)

  卫生健康支出类年初预算数为18.96万元,与上年相比增加1.89万元。其中:

  1. 行政事业单位医疗(款)事业单位医疗(项)年初预算13.06万元,与上年相比增加1.40万元,增长12.01%。变动原因:本年新增在编人员1人
  2. 行政事业单位医疗(款)公务员医疗补助(项)年初预算5.90万元,与上年相比增加0.49万元,增加9.06%。变动原因:本年新增在编人员1人

  ()住房保障支出(类)

  住房保障支出类年初预算19.01万元,与上年相比增加1.99万元。其中:

  住房改革支出(款)住房公积金(项)。年初预算19.01万元,与上年相比增加1.99万元,增加11.69%。变动原因:本年新增在编人员1人

  六、一般公共预算基本支出预算情况说明

  兴安盟人事考试中心2025年度一般公共预算财政拨款基本支出预算313.86万元,其中:

  (一)人员经费289.51万元。主要包括:基本工资77.02万元、津贴补贴35.97万元、奖金16.76万元、绩效工资45.47万元机关事业单位基本养老保险缴费22.34万元、职业年金缴费11.17万元、职工基本医疗保险缴费13.06万元、公务员医疗补助缴费5.90万元、其他社会保障缴费1.74万元、住房公积金19.01万元、其他工资福利支出36.95万元退休费4.15万元

  (二)公用经费24.35万元。主要包括:办公费4.00万元、印刷费1.92万元、手续费0.15万元、邮电费1.50万元差旅费1.50万元、工会经费3.17万元、福利费2.74万元、公务用车运行维护费7.00万元、其他商品和服务支出2.37万元

  七、一般公共预算“三公”经费支出预算情况说明

  兴安盟人事考试中心2025度一般公共预算拨款安排的“三公”经费预算支出7.00万元,其中因公出国(境)费支出0.00万元,占0.00%;公务用车购置及运行维护费支出7.00万元,占100.00%;公务接待费支出0.00万元,占0.00%。具体情况如下:

  一般公共预算拨款安排的“三公”经费预算支出7.00万元,比上年预算增加0.00万元,增长0.00%;其中:

  1.因公出国(境)费预算支出0.00万元,比上年预算增加0.00万元,主要原因本单位无因公出国(境)费预算支出

  2.公务用车购置及运行维护费预算支出7.00万元。其中:

  (1)公务用车购置预算支出0.00万元,比上年预算增加0.00万元,主要原因主要原因本单位无公务用车购置预算支出

  (2)公务用车运行维护费预算支出7.00万元,比上年预算增加0.00万元,主要原因本年公车预算与上年预算相同

  3.公务接待费预算支出0.00万元,比上年预算增加0.00万元,主要原因本单位无公务接待费预算支出

  八、政府性基金预算支出预算情况说明

  兴安盟人事考试中心2025度政府性基金支出预算支出0.00万元。与上年相比增加0.00万元,增长0.00%。主要原因本单位无政府性基金支出预算支出

  九、国有资本经营预算支出预算情况说明

  兴安盟人事考试中心2025年度国有资本经营预算支出0.00万元。与上年相比增加0.00万元,增0.00%。主要原因本单位无国有资本经营预算支出

  十、项目支出预算情况说明

  兴安盟人事考试中心2025年度预算安排项目0个,项目预算总金额17.76万元。其中,财政本年拨款金额0.00万元,财政拨款结转结余17.76万元,财政专户管理资金0.00万元,单位资金0.00万元

  十一、机构运行经费支出预算情况说明

  兴安盟人事考试中心2025年度机构运行经费预算支出24.35万元,其中:办公费4万元、印刷费1.92万元、手续费0.15万元、邮电费1.5万元差旅费1.5万元、工会经费3.17万元、福利费2.74万元、公务用车运行维护费7万元、其他商品和服务支出2.37万元上年相比增加5.47万元,增长28.97%。主要原因是:本年度在编人员预计增加1人,导致机构运行经费支出预算增加

  十二、政府采购支出预算情况说明

  兴安盟人事考试中心2025年度政府采购支出预算总额8.82万元,其中:拟采购货物支出0.00万元、拟采购工程支出0.00万元、拟购买服务支出8.82万元。

  十三、国有资产占用情况说明

  兴安盟人事考试中心共有车辆2辆,其中,机要通信用车1辆,应急保障用车1辆,单价50.00万元(含)以上的通用设备0台(套),单价100.00万元(含)以上的专用设备0台(套)。

  十四、项目绩效目标情况说明

  兴安盟人事考试中心2025年度填报绩效目标的预算项目26个,公开项目26个,公开项目占全部预算项目的100.00%。公开填报绩效目标的项目预算313.86万元,占全部项目预算的100.00%

  • 名词解释

  一、财政拨款:从同级财政部门取得的各类财政拨款,包括一般公共预算拨款、政府性基金预算拨款、国有资本经营预算拨款。

  二、一般公共预算拨款收入:指财政当年拨付的资金。

  三、财政专户管理资金:缴入财政专户、实行专项管理的高中以上学费、住宿费、高校委托培养费、函大、电大、夜大及短训班培训费等教育收费。

  四、单位资金:除财政拨款收入和财政专户管理资金以外的收入,包括事业收入(不含教育收费)、上级补助收入、附属单位上缴收入、事业单位经营收入及其他收入(包含债务收入、投资收益等)。

  五、基本支出:指为保障机构正常运转、完成工作任务而发生的人员支出和公用支出。

  六、项目支出:指在基本支出之外为完成特定工作任务和事业发展目标所发生的支出。

  七、对个人和家庭的补助:是指政府用于对个人和家庭的补助支出。

  八、“三公”经费:单位用一般公共预算财政拨款安排的因公出国(境)费、公务用车购置及运行维护费和公务接待费。其中,因公出国(境)费反映单位公务出国(境)的住宿费、旅费、伙食补助费、杂费、培训费等支出;公务用车购置及运行维护费反映单位公务用车购置费、燃料费、维修费、过路过桥费、保险费、安全奖励费用等支出;公务接待费反映单位按规定开支的各类公务接待(含外宾接待)支出。

  九、机构运行经费:单位使用一般公共预算安排的基本支出中的日常公用经费支出,包括办公及印刷费、邮电费、差旅费、会议费、福利费、日常维修费、专用材料及一般设备购置费、办公用房水电费、办公用房取暖费、办公用房物业管理费、公务用车运行维护费及其他费用等。

  、上年结转:指以前年度尚未完成、结转到本年仍按原规定用途继续使用的资金。

  十一、社会保障和就业(类)人力资源和社会保障管理事务(款):指用于人力资源引进人才补助方面的支出。

  十二、社会保障和就业支出(类)行政事业单位养老支出(款):指机关及属事业单位按照国家政策规定用于养老方面的支出。

  十三卫生健康支出(类)行政事业单位医疗(款):指机关及属事业单位按照国家政策规定用于医疗方面的支出。

  十四、住房公积金:指按照国家统一规定,按规定比例为职工缴纳的住房公积金。

  十五、结转下年:指以前年度预算安排、因客观条件发生变化无法按原计划实施,需延迟到以后年度按原规定用途继续使用的资金。

第四部分 预算公开联系方式及信息反馈渠道

  本单位预算公开信息反馈和联系方式:

  联系人:钱新宇 联系电话:15248230966

第五部分 2025年度兴安盟人事考试中心预算表

附件:

公开01表-收支总表.xlsx

公开02表-收入总表.xlsx

公开03表-支出总表.xlsx

公开04表-财政拨款收支总表.xlsx

公开06表-一般公共预算基本支出表.xlsx

公开07表-一般公共预算三公经费支出表.xlsx

公开09表-国有资本经营预算支出表.xlsx

公开10表-项目支出表.xlsx

公开12表-政府采购预算表.xlsx

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