2023年3月30日，兴安盟人力资源和社会保障局印发了《全盟“培训机构大起底、培训质量大检查”专项行动实施方案》，现将该文件解读如下：

• 政策出台背景

　　为贯彻落实自治区人力资源和社会保障厅《关于开展“职业培训机构大起底、培训质量大检查”专项行动的通知》(内人社办发〔2023〕54号）精神，摸清、掌握全盟职业培训机构办学的总体情况，查找各项工作中的薄弱环节和审计报告中指出的“职业技能培训对象不精准、培训质量不高”的问题根源，督促各职业培训机构进一步完善各项管理制度，规范办学行为，提高教学质量，推动我盟职业培训工作健康有序开展。为顺利开展“职业培训机构大起底、培训质量大检查”专项行动，印发了《全盟“培训机构大起底、培训质量大检查”专项行动实施方案》兴人社办发〔2023〕69号。

　　二、政策出台依据

　　依据自治区人力资源和社会保障厅《关于开展“职业培训机构大起底、培训质量大检查”专项行动的通知》(内人社办发〔2023〕54号）精神，要求各盟市对属地培训机构存在问题列出问题清单、建立整改台账，重点核查人社系统工作人员是否存在利用职权伙同培训机构套取、骗取培训补贴的情形，培训机构涉是否存在骗取培训补贴的违法犯罪等要求，印发此方案。

　　三、政策出台目标

　　要通过本次专项行动，兜出问题，立行立改，形成长效机制。以问题为导向，查漏补缺，加强制度建设和培训过程监管，大力推进“人防+制防+技防”的全方位监管体系，完善培训机构审批管理、设置标准和业务流程，依法履行好对培训机构的监管职责，强化日常管理，切实提高培训质量和促进就业效果。

　　四、政策出台任务

　　共有三方面内容，一是对全盟培训机构师资队伍、规章制度建设、教学管理、学员管理就业跟踪进行大起底。二是全面检查培训机构是否具备相应的教学场地、设施设备、授课师资等条件；是否存在超越办学许可范围开展职业技能培训项目行为；是否存在无固定场所、实训设备和授课师资的“皮包学校”和不开展培训的“僵尸学校”。三是对2019年至2022年未开展补贴性职业技能培训的职业技工院校进行深入了解原因。

　　政策原文：全盟“培训机构大起底、培训质量大检查”专项行动实施方案